公司党支部书记抓人才工作专题报告

2023年,X公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实中央、省委关于人才工作的部署要求,坚决按照《X集团2023年人才工作要点》和《X公司2023年人才工作要点》有关规定,全力聚焦创新人才招引,完善人才工作体制机制,进一步解放思想,大力营造有利于人才脱颖而出的环境,形成选拔与培养并举、管理与服务并重的人才工作新局面。根据工作安排,现将2023年度履行抓人才工作职责情况报告如下:

一、主要工作开展情况

(一)坚持政治建设,牢固树立党管人才的思想自觉。

作为党支部书记,我始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想,严格履行一把手第一资源责任,持续实施人才强企行动,不断浓厚人才工作一盘棋氛围。年内,通过集中学习、专题研讨、读书班等形式,组织公司全体党员干部对党的XX大精神、习近平总书记在中央人才工作会议上的重要讲话精神、选人用人政策法规以及中央、省委人才工作会议精神等进行了深入学习,进一步强化了党员干部的责任意识、担当意识、使命意识,提高了党员干部对人才工作重要性、紧迫性的认识,促使党员干部充分认清推动人才工作是不容推卸的政治责任,也是破解X事业发展瓶颈的迫切需要,为推动X人才工作再上新台阶提供了思想保障。

(二)加强干部队伍建设,汇聚干事创业的向心力。

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